La sección tercera de la AP de Madrid resolvió el recurso 244/2010 mediante auto de 14 de mayo de 2010 que declara que la investigación del contenido y uso de ordenadores laborales no constituye delito. En la resolución, la Audiencia señala, con cita a la STC del 26 de septiembre de 2007 (comentada aquí) que la empresa, como titular de dicha herramienta de trabajo, tiene sobre el mismo “facultades de control de la utilización, que incluyen lógicamente su examen”. Con dicha argumentación, la AP ordena el archivo de las actuaciones derivadas de querella interpuesta por 2 trabajadores contra los directivos de una empresa.
La Investigación Informática Forense es una potente herramienta para el descubrimiento de deslealtades laborales. Ante una sospecha y de forma totalmente desapercibida por el trabajador, se puede reconstruir sus actuaciones con el ordenador laboral (incluida la recuperación de ficheros borrados), identificando aquellas que acreditan o descartan los hechos sospechados.
